Asistente de Desarrollo y Capacitación - Transporte / Mineria

Somos una importante contratista dedica al rubro Logistico y mantenimiento de equipos, nos encontramos en búsqueda de un

ANALISTA DE DESARROLLO Y CAPACITACIÓN - MINERIA

Requisitos:

• Bachiller en Psicología, Ciencias Administrativas, Ingeniería Industrial, o afines.
• Experiencia certificada de 2 años de experiencia.
• Experiencia viendo procesos en sector de transporte o Mineria
• Manejo de KPIS e Indicadores estrategicos de capacitación.
• Disponibilidad inmediata.
• Disponibilidad de laborar en Surco.

Funciones:

• Diseñar e ihas mplementar el Plan anual de Capacitación & Desarrollo de todas las áreas.
• Realizar el diagnostico de necesidades de capacitación de todas las áreas de la empresa.
• Planificar, coordinar y ejecutar el plan anual de capacitación y desarrollo, levantando necesidades con las distintas áreas y proponiendo acciones de mejora.
• Gestionar el proceso de evaluación de desempeño coordinando con jefaturas, planes de mejora y análisis de resultado.
• Proponer y gestionar beneficios de capacitación externa mediante convenios y alianzas estratégicas.
• Diseñar el plan de sucesión de los puestos estratégicos.
• Coordinar las evaluaciones de clima laboral y cultura organizacional.
• Mantener la documentación del área organizada y alineada a los estándares ISO, asegurando su correcta gestión para auditorias anuales.

BENEFICIOS:

• Ingreso a planilla con todos los beneficios según ley.
• Oportunidad de crecimiento en una empresa solida del sector.

Nota: En nuestra organización aplicamos procesos de selección inclusivos, en línea con la Ley N.° 29973, que promueve la igualdad de oportunidades para las personas con discapacidad. Asimismo, cumplimos estrictamente con la Ley N.° 29733, garantizando la confidencialidad y el uso limitado de los datos personales y sensibles proporcionados.