Analista Legal de Cobranza Judicial y Gestión de Activos Vehiculares

En Manpower Perú buscamos al mejor talento para asumir un nuevo reto laboral como Analista Legal de Cobranza Judicial y Gestión de Activos Vehiculares. La oportunidad de tener un futuro mejor, está aquí!

Requisitos:

• Titulado Universitario de Derecho.
• Microsoft Office Excel y Word (Intermedio).
• Experiencia en Cobranza Judicial.
• Experiencia en temas de créditos vehiculares. hipotecario, consumo, entre otros.
• Conocimientos en Procesos de Gestión de Cobranza.
• Mínimo 2 años en cargos similares, especialmente en instituciones bancarias, financieras y/o vehiculares.
• Disponibilidad de viajar (por lo menos 1 vez al mes)

Funciones:

• Elaborar y mantener actualizados los reportes e indicadores de gestión judicial, extrajudicial y de activos, asegurando la trazabilidad de resultados y cumplimiento de las metas del área.
• Gestionar y validar documentación clave del proceso, como cartas notariales, memorándums, convenios, facturas de proveedores y files de ventas, garantizando el cumplimiento de políticas internas y normativas.
• Gestionar y coordinar los procesos de cobranza judicial y extrajudicial con estudios de abogados externos, incluyendo el envío de expedientes, seguimiento de desembolsos y ejecución de acciones legales o de negociación con clientes.
• Elaborar file de ventas con el 100% de documentación, con la finalidad de proceder con la aplicación de la venta del vehículo a la deuda.
• Realizar análisis y seguimiento de los principales clientes en cartera judicial y castigada, proponiendo estrategias de recuperación, condonaciones u otras acciones para maximizar la recaudación.
• Coordinar y ejecutar la venta de vehículos recuperados, incluyendo la tasación, comunicación con clientes, coordinación con notarías y aplicación del monto recuperado a la deuda correspondiente.

Beneficios:

• Sueldo acorde al mercado
• Beneficios de ley desde el primer día de labores
• EPS cubierto al 75%
• Disfruta de beneficios corporativos como descuentos especiales, acceso a actividades, capacitaciones entre otros.
• Pagos mensuales.
• Únete a una empresa líder a nivel global.

"En Manpower Perú promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación, Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!"