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Resultados de la Búsqueda - Empleo Para Jóvenes
hiringroom-ats-Perú-
Convocatoria abierta para Técnicos(as) en ISA Energía! ¿Quieres potenciar tu carrera y aprender de los mejores? ISA Energía es una de las empresas de transmisión eléctrica más importantes del país y parte del Grupo ISA, referente en transporte...
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ISA Energía-Chiclayo-bumeran.com.pe-
ISA Energía Perú Somos la empresa líder en transmisión de energía eléctrica del Perú. Nos especializamos en la construcción, operación y mantenimiento de redes de transmisión de energía eléctrica en alta tensión. Gestionamos a dos importantes...
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hiringroom-ats-Chorrillos (ANC)-
Sé parte del Programa Cantera TDM 2026" Un programa diseñado para jóvenes talentos que buscan transformar la ingeniería desde la práctica. Vivirás una experiencia de aprendizaje intensivo en operaciones industriales y cadena de suministro...
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Consultor SAC-Lima-appcast.io-
Somos una empresa de trayectoria en el análisis y asesoría en seguros de propiedad y vida. Nos encontramos en la búsqueda de jóvenes profesionales con alto interés y actitud para desarrollarse y crecer profesionalmente.  •  Pertenecer al tercio...
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hiringroom-ats-Lima-
Coordinar experiencias y encuentros temáticos diseñados a medida para niños, jóvenes y adultos.  •  Administrar el presupuesto y la cadena de suministro necesaria para el desarrollo de los eventos.  •  Elaborar y presentar iniciativas de contenido...
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SEF Perú Holding-Juliaca-appcast.io-
Una empresa líder en consultoría financiera busca jóvenes proactivos y comunicativos en Juliaca para el área de ventas de préstamos personales. Este puesto ofrece capacitación constante y un clima laboral positivo, cumpliendo horarios de trabajo...
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Scouter-San José de los Chorrillos-
Una empresa de soluciones de ingeniería en Lima, Perú, busca un(a) Ingeniero de Diseño Junior PTAR para unirse a su equipo. La persona seleccionada brindará soporte técnico en el diseño y control de procesos de tratamiento de aguas residuales. Se...
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Consultor SAC-Lima-appcast.io-
Somos una empresa de trayectoria en el análisis y asesoría en seguros de propiedad y vida. Nos encontramos en la búsqueda de jóvenes profesionales con alto interés y actitud para desarrollarse y crecer profesionalmente.  •  Pertenecer al tercio...
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British House International - Group Beltran-Trujillo-
Como parte de nuestro crecimiento, buscamos jóvenes proactivos, hombres y mujeres, para integrarse a nuestro equipo como: Asesor educativo - Call center, telemercadeo, modalidad presencial (full time). Perfil Del Postulante Excelente habilidad...
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Qhapaq Gourmet-Surquillo-bumeran.com.pe-
En Qhapaq Gourmet, estamos en la búsqueda de un/a Practicante Comercial con entusiasmo, iniciativa y ganas de asumir nuevos retos en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. Si actualmente estás estudiando o has culminado una...
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GRUPO COUSTEAU E.I.R.L.-Establo Punchauca-
Requisitos: Título profesional en la especialidad. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares. Experiencia previa en colegios y/o atención en niños/jóvenes (deseable). Dominio de Office a nivel Intermedio. Disponibilidad para laborar...
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hiringroom-ats-Chiclayo-
a los jóvenes en su aprendizaje. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de esta gran labor educativa!...
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Canvia-Lima-appcast.io-
Una empresa líder en transformación digital busca jóvenes talentos para su Programa Trainee CREZCO – La Academia. Este programa es una excelente oportunidad para aprender y crecer en el sector de TI, participando en proyectos innovadores...
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hiringroom-ats-Chiclayo-
a nuestro staff de docentes para transformar la vida de nuestros jóvenes estudiantes, a través de una formación integral. ASIGNATURAS A CUBRIR:ESCUELA DE COMUNICACIÓN   1.  DESARROLLO DE CONTENIDOS DIGITALES (PRESENCIAL)   2.  COMUNICACIÓN PARA EL DESARROLLO...
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Galilea-Lima-appcast.io-
Estás listo para el siguiente gran paso? ¡Esta es tu oportunidad de asumir un reto que impulsará tu carrera! 💥 En Galilea , lanzamos nuestro Programa para profesionales con experiencia , dirigido a jóvenes con alto potencial que quieran...
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