Supervisor General de Cosecha - ref. w39640323

apartmentAgrovision Peru Sac placeLambayeque calendar_month8/05/25

Agrovision Corp, es una corporación agroindustrial de origen estadounidense, de gran crecimiento y alto impacto social, enfocada en ser líder en la producción y comercialización de frutas y verduras premium de las mejores variedades de Arándano, Uva de mesa, Espárrago y Palto orgánico.

Nuestras operaciones son a gran escala y las realizamos en Perú, México y Marruecos; abasteciendo a nuestros clientes en mercados globales, tales como Estados Unidos, Canadá, Europa, Reino Unido, China y otros países de Asia, América Central y del Sur.

Brindamos oportunidades de empleo sostenibles y actualmente nos encontramos en búsqueda del mejor talento para cubrir esta posición:

SUPERVISOR GENERAL DE COSECHA - OLMOS

Funciones:
Fortalecer el procedimiento de cosecha a problemas en el día a día a sus supervisores (Formato de registro y recomendaciones de seguimiento en campo) con la finalidad de cumplir los parámetros establecidos para la cosecha.
Distribuir diariamente a los supervisores de cosecha con su personal en los distintos lotes; asegurando la entrega de material en óptima condición caso contrario hace reposición inmediata con el área correspondiente.
Realizar una programación de mediciones en campo con el fin de verificar los kilos por hectárea (kg/ ha) y la condición de fruta cosechada (en caso presente algún problema sanitario), realizando ajuste en las ratios de cosecha diario.
Proyectar, programar y planificar el trabajo del día; manteniendo el orden y la limpieza de los ambientes (acopio, comedor, zonas de desinfección).
Visitar al supervisor de cosecha diariamente; con tiempo promedio de 60 minutos, con la finalidad de revisar su productividad del día.

Coordinar con áreas relacionadas con el proceso de cosecha (procesos, sanidad y calidad). Así mismo, se realizará el recorrido de campo, observando y contrastando la información brindada por estas áreas; con la finalidad de tomar acciones de corrección en caso sea necesario.

Gestionar el levantamiento inmediato de las observaciones hechas por sus supervisores de cosecha en lo referente a infraestructura (comedores, acopio, baños, etc.) a fin de cumplir con los estándares establecidos.
Realizar a través de muestreo el seguimiento de las ratios y los porcentajes de productividad y calidad, con la finalidad de tomar acciones correctivas en caso lo amerite (mejorar el rendimiento, ajustar a los parámetros establecidos).

Autorizar las sanciones disciplinarias en coordinación con Gestión humana, coordinar las derivaciones a tópico y permisos en caso sea necesario, con la finalidad de cumplir con los procedimientos establecidos. Regulariza la documentación al final del día.

Reportar al jefe inmediato el número de personas a cargo, lugar de procedencia y otros en caso lo soliciten, con la finalidad de el correcto movimiento de personal en fechas de labor extra o cambio de campo (a través de un consolidado).
Reportar el programa de cosecha (área avanzada, turno, tn, días de precosecha, etc.) al jefe inmediato con el fin de programar la distribución de personal (diario).
Solicitar la cantidad de materiales requeridos para la labor del día siguiente con su jefe inmediato, obteniendo su aprobación; verificando el abastecimiento correcto en campo.
Recepcionar las quejas de los colaboradores, con el fin de coordinar la posible solución en caso sea falta de pago, (problemas en su boleta, transporte de personal).
Monitorear el cumplimiento de los horarios establecidos por la empresa.

Otras funciones que EL EMPLEADOR pueda asignarle en base a sus necesidades.

Requisitos: Universitario en ingeniería agrónoma, ingeniería agrícola, ingeniería industrial y/o afines.

1 año en el mercado laboral y 6 meses en puestos similares.
Disponibilidad para residir en campamento (Olmos).
Experiencia en manejo de personal.

Conocimiento del cultivo arándano.

Competencias Laborales: Integridad

Confianza
Trabajo en equipo
Proactividad

Compromiso

Ofrecemos:
Remuneración acorde al mercado, grato ambiente de trabajo en una sólida organización, Capacitaciones, Línea de Carrera, Seguro de Vida Ley desde 1° día de Trabajo.
En Agrovision estamos comprometidos y respetamos la diversidad promoviendo la inclusión de personas con discapacidad, de diferentes culturas, equidad de género, otorgando así igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres de acuerdo a ley N°29973 y ley N° 28983.

Para participar del proceso de selección Agrovision no solicitamos algún tipo de pago u abono.

Requerimientos
Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Disponibilidad de viajar: Si
Disponibilidad de cambio de residencia: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, generalista, generalist, general

business_centerBuen sueldo

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