[ref. a41408016] Lima - Analista de Clima y Bienestar

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Importante empresa con presencia en Latinoamérica, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para el cargo de Analista de Clima y Bienestar

Resumen del Puesto

Buscamos un Analista de Clima y Bienestar experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento de las mejores prácticas en materia de clima y bienestar laboral, y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

Requisitos
  • Licenciatura en Trabajo Social, Recursos Humanos o campo relacionado.
  • 3+ años de experiencia en clima y bienestar laboral.
  • Fuerte conocimiento de las mejores prácticas en materia de clima y bienestar laboral.
  • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.
  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.

Condiciones:

  • Horario: Lunes a Viernes 9:00am - 7:00pm (Sabados de requerir)
  • Salario a convenir + Planilla completa
  • Modalidad de trabajo: Presencial
electric_boltInicio inmediato

Analista de Bienestar Social

apartmentProsegurplaceSurco, 11 km de Lima
Actualmente, nos encontramos en búsqueda del mejor talento para la posición de Analista de Bienestar Social. ?¿Qué buscamos?  •  Titulada/o y colegiada/o en Trabajo Social.  •  Mínimo 3 años de experiencia en empresas reconocidas y en funciones similares...
starOferta destacada

Analista de Gestión Humana

apartmentGrupo TawaplaceLima
de talento.  •  Elaboración y actualización de perfiles de puesto.  •  Incorporación, orientación, capacitación y desarrollo profesional.  •  Evaluación del desempeño.  •  Desarrollo de planes de carrera y sucesión.  •  Diseño de programas de bienestar laboral...
local_fire_departmentUrgente

Analista de Bienestar

placeSan Isidro (LMR), 6 km de Lima
seguros y salud ocupacional, garantizando atención y tranquilidad.  •  Monitorear indicadores de bienestar (ausentismo, descansos médicos, clima, etc.) y proponer mejoras.  •  Incorporar automatización para innovar en la gestión del bienestar.  •  Coordinar...