Jefe de Recursos Humanos Mineria

apartmentPsicosoluciones Perú placeJunín scheduleJornada completa calendar_month8/07/25

Jefe de Recursos Humanos

Resumen

Buscamos un(a) Jefe de Recursos Humanos con sólida experiencia en entornos sindicalizados y conocimiento profundo de la normativa laboral vigente. El rol tiene responsabilidad directa sobre la gestión.

Funciones clave del puesto:

Gestionar integralmente los procesos de administración de personal, relaciones laborales, compensaciones y beneficios.
Liderar la estrategia de relaciones sindicales, negociaciones colectivas y atención a entidades reguladoras (SUNAFIL, MINTRA, etc.).
Supervisar el cumplimiento de la legislación laboral, normas de seguridad y políticas internas de gestión humana.
Asegurar el correcto procesamiento de planillas, descansos médicos, subsidios y acciones disciplinarias.
Proveer análisis e información estadística para la toma de decisiones en el ámbito de personas.
Administración de campamentos y servicios generales.

Perfil profesional requerido:

Profesional universitario(a) en Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Especialización en Gestión de Recursos Humanos y/o Legislación Laboral (deseable contar con estudios de posgrado).
Mínimo 3 años de experiencia en roles similares dentro del sector minero, idealmente en operaciones con presencia sindical.
Conocimiento sólido del marco normativo vigente en seguridad y salud ocupacional.
Dominio de procesos de planilla, normativa de beneficios laborales, relaciones colectivas y medidas disciplinarias.
Manejo comprobado de plataformas ERP o sistemas integrados de Recursos Humanos (SAP, Oracle, Meta 4, entre otros), así como de herramientas informáticas (MS Office).

Competencias destacadas:

Liderazgo visible y capacidad de influir en entornos operativos.
Manejo estratégico de relaciones laborales y resolución de conflictos.
Comunicación asertiva y orientación a resultados.
Capacidad analítica, organización y enfoque en cumplimiento normativo.
Se ofrece:
Incorporación a una empresa reconocida del sector con altos estándares éticos y operativos.
Estabilidad laboral, oportunidades de crecimiento y un entorno que promueve la seguridad y el bienestar.
Paquete de compensación competitivo y beneficios corporativos.

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