Ingeniero Residente (mantenimiento de planta) / Sector minero / Junín

En MAININ, empresa dedicada a proveer bienes y servicios de mantenimiento eléctrico, mecánico, ejecución de obras electromecánicas, construcción civil, en los sectores de minería, industria, energéticas y edificaciones en general, nos encontramos en la búsqueda de un INGENIERO RESIDENTE para destacarse en CHINALCO - JUNIN que cumpla con el siguiente perfil, bajo un sistema 14X7.

REQUISITOS:

• Titulado y colegiado de Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Mecánica Eléctrica, Industrial o afines.
• Contar con postgrado (Deseable).
• 3 años de experiencia como Residente o puestos afines en el sector minero - plantas concentradoras.
• Dominio de SAP u otro ERP.
• Dominio de Microsoft Office nivel intermedio, AutoCAD y MS Project.
• Contar con cursos y/o capacitaciones en diseño de redes de BT y MT.
• Contar con cursos y/o capacitaciones en seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
• Cursos en interpretación, implementación y auditorías internas de sistemas integrados de gestión ISO 9001. ISO 14001 e ISO 45001 (deseable).
• Curso de manejo defensivo (Deseable).
• Conocimientos en Equipos de Planta concentradora (Chancadoras de quijadas, cónicas, zarandas, molinos de bolas y barras, molinos SAG, bombas centrífugas, filtros prensa y discos, fajas transportadoras, celdas de flotación).
• Conocimientos en Gestión del Mantenimiento mecánico, eléctrico, instrumentista, de soldadura y andamios.
• Conocimiento de Planos hidráulicos, eléctricos, neumáticos y mecánicos.
• Conocimientos de automatización de la planta concentradora.
• Contar con conocimiento en indicadores de mantenimiento.
• Conocimiento del reglamento de seguridad y salud ocupacional en minería (DS N° 024-2016-EM y su modificatoria D.S. 023-2017-EM.)
• Conocimiento en la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo (Ley 29783), reglamento de la ley de SST y modificatorias.
• Contar con licencia de conducir AIIB (deseable)

FUNCIONES:

• a) Planificar, supervisar y controlar la ejecución de las actividades de mantenimiento (correctivo, preventivo, predictivo y Paradas de Planta) de sistemas electromecánicos, componentes e instrumentos de las máquinas del cliente, asegurando el cumplimiento de los indicadores claves de la gestión del mantenimiento.
• b) Gestionar la adquisición de materiales y repuestos para los trabajos programados y no programados.
• c) Identificar, evaluar y generar las solicitudes de repuestos críticos para los trabajos pendientes.
• d) Participar en la planificación y programación de trabajos de mantenimiento diarios, semanales y mensuales.
• e) Gestionar la ejecución de los trabajos con la finalidad de optimizar el uso de los recursos materiales, mano de obra y tiempo.
• f) Generar los reportes de órdenes de trabajo, de fallas y otros documentos requeridos por el sistema de mantenimiento y se envían al cliente y/o jefe de proyecto.
• g) Realizar la supervisión de la calidad de los materiales puestos en obra y del buen funcionamiento de los equipos.
• h) Suplir al jefe de Mantenimiento en el momento de presentarse la ausencia de la persona titular encargada.
• i) Fijar objetivos, metas individuales y evaluar al personal a su cargo de acuerdo con éstas mediante un plan de mejora continua, soportado por un programa de desarrollo de competencias.
• j) Cumplir el plan de Manejo Ambiental.
• k) Evaluar las condiciones, prácticas subestándares y desarrollar las prácticas, así como programas de control de riesgos.
• i) Evaluar técnica y económicamente la reparación de equipos y componentes a su cargo, y recomendar las acciones pertinentes de acuerdo con el procedimiento correspondiente.
• m) Elaborar los metrados para los diferentes servicios y/o proyectos que se requieran valorizar.
• n) Supervisar el orden y limpieza del lugar de trabajo bajo la metodología 5 Ss.
• o) Conducir vehiculo (Camioneta 4x4) dentro de la operación para actividades de supervisión.
• p) Otras funciones inherentes a su cargo, que se le asigne la gerencia y aquellas que por iniciativa propia conlleven a mejorar la eficiencia de la empresa.