Gestor de Vinculación y Cooperación Cultural

Descripción del Puesto:

¿A quién estamos buscando?

Estamos en la búsqueda de un Gestor de Vinculación y Cooperación Cultural que cumpla con los siguientes requisitos:

1. Bachiller en Marketing, Administración, Gestión Cultural, Relaciones Internacionales, Comunicación, o afines.
2. Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Santiago de Surco 45 horas semanales.
3. 2 años de experiencia realizando funciones similares.
4. 1 año de experiencia en universidades, centros culturales, organismos internacionales, embajadas, fundaciones o instituciones culturales (Deseable).
5. Conocimientos de Microsoft Office (intermedio), Gestión de convenios y alianzas estratégicas, Relaciones institucionales, Organización de eventos institucionales y culturales.
6. Conocimientos en Gestión cultural, Gestión de auspicios y patrocinio, Relaciones internacionales, CRM y herramientas de gestión de relaciones institucionales, Power BI o herramientas de análisis de información, Gestión de indicadores y KPIs Funcionamiento de teatros y galerías (Deseable).
7. Nivel de inglés avanzado.
8. Nivel intermedio de otro idioma, preferentemente francés, portugués o italiano (Deseable).

Propósito

Fortalecer las relaciones institucionales del Centro Cultural mediante alianzas, convenios, proyectos de cooperación y oportunidades comerciales con entidades nacionales e internacionales, contribuyendo al desarrollo de la programación cultural y al posicionamiento de la Universidad.

Funciones:

• Diseñar e implementar la estrategia de vinculación institucional y cooperación cultural del Centro Cultural, alineada con los objetivos de la Universidad.
• Desarrollar estrategias de vinculación comercial con empresas, instituciones educativas y organizaciones para la promoción, comercialización y asistencia grupal a las actividades culturales del Centro Cultural.
• Desarrollar y gestionar alianzas estratégicas con entidades públicas, privadas e internacionales relacionadas al ámbito cultural.
• Negociar y coordinar convenios, acuerdos de cooperación, cartas de intención y alianzas estratégicas que favorezcan el desarrollo de proyectos culturales conjuntos.
• Formular, coordinar y supervisar proyectos de cooperación cultural, asegurando el cumplimiento de objetivos, cronogramas y compromisos asumidos por las partes involucradas.
• Gestionar oportunidades de financiamiento, auspicios, patrocinio y cooperación técnica para iniciativas culturales y artísticas.
• Coordinar la ejecución de actividades derivadas de convenios y alianzas institucionales.
• Elaborar informes de gestión, indicadores y reportes de resultados relacionados con la vinculación institucional y la cooperación cultural.
• Mantener actualizada la base de datos de aliados estratégicos, convenios vigentes y oportunidades de cooperación.
• Promover acciones que fortalezcan la visibilidad, reputación y posicionamiento del Centro Cultural y de la Universidad en redes culturales nacionales e internacionales.
• Otras funciones que le asigne su jefe directo, relativas a su puesto.

¡Esperamos recibir tu solicitud!