[ref. b32248924] Practicante de reclutamiento y selección

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Se busca poyar en los procesos de atracción, evaluación y selección de talento, contribuyendo a la cobertura eficiente de vacantes.

Funciones principales:

  • Elaboración y publicación de avisos de empleo en diversas bolsas de trabajo y redes profesionales.
  • Filtrar y clasificar CV de acuerdo con los perfiles requeridos.
  • Coordinar y agendar entrevistas con candidatos.
  • Aplicar y calificar pruebas psicométricas o proyectivas.
  • Realizar reportes del procesos.
  • Apoyar en actividades de inducción y bienvenida de nuevos colaboradores.

Requisitos:

  • Estudiante universitario o técnico de Psicología, Administración, Recursos Humanos o afines (ciclos intermedios o finales).
  • Manejo básico de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint).
  • Conocimientos básicos en reclutamiento y selección.
  • Habilidades de comunicación y organización.
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