Community Manager (Sector Educativo)

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En inLearning Escuela de Educación Superior, plataforma educativa del grupo Intercorp, conformada por Idat, Zegel, la Escuela de Arte Corriente Alterna e Innova Teaching School, empresas que promueven la equidad de género, igualdad e inclusión, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Community Manager.

Tu principal misión será:

  • El community manager será responsable de construir, gestionar y administrar la comunidad online alrededor de la marca asignada.
¿Qué funciones realizarás?
  • Atender las redes sociales de la marca asignada (Facebook, Instagram, TikTok).
  • Generar reportes sobre la evolución de los contenidos en RRSS.
  • Analizar la actividad de los principales competidores de la marca.
  • Derivar quejas y reclamos de RRSS a las áreas respectivas.
  • Generar reporte de quejas y reclamos presentados en RRSS.
  • Generar leads de calidad a través de las redes sociales y, sobre todo, del fanpage.
¿Cuál es el perfil que buscamos?
  • Estudiante de los últimos ciclos y/o egresado(a) técnico(a) o universitario de las carreras de Comunicaciones, Ciencias Publicitarias, Marketing o carreras afines.
  • 1 año de experiencia en atención de redes sociales (Deseable)
  • Manejo de redes sociales (Facebook, Linkedin, Twitter, Instagram. TikTok)
  • Excelente habilidad de redacción (indispensable).
  • Disponibilidad para laborar de manera híbrida en el centro de Lima.

Beneficios:

  • Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.
  • Cuponera de tiempo libre
  • Ser parte de una de las empresas del grupo Intercorp.
  • Descuentos en las empresas que pertenecen al club Intercorp.
  • Atractivos descuentos en las instituciones educativas del grupo.
  • Semana Classifieds (Semana libre entre Navidad y Año Nuevo)

En inLearning Escuela de Educación Superior (Zegel, Idat, Corriente Alterna e Innova Teaching School) estamos comprometidos con promover la igualdad de género, diversidad e inclusión en nuestros procesos de atracción y selección del talento, brindando igualdad de oportunidades laborales para los/las postulantes, asegurando ambientes saludables, equitativos y seguros.

Además, queremos que sepas que este cargo admite postulaciones para personas con discapacidad de acuerdo al marco de la Ley de Inclusión Laboral en el Perú.

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