Supervisor de Ssoma/ Huaraz/experiencia en mina/ingeniero titulado

• ¿Qué buscamos de ti para esta posición? Ingeniero colegiado y habilitado en las especialidades de Ingeniería. Conocimientos de Normas ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, etc Tiene la responsabilidad de firmar los PETS, estándares, planes y programas anuales, informes de Seguridad y Salud Ocupacional, etc., desarrollados por nuestra empresa. Deseable contar con diplomado de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente o calidad. Experiencia mínima de tres (03) años en la actividad minera y/o en seguridad y salud ocupacional, que tiene a su cargo verificar el cumplimiento de las disposiciones del presente reglamento y del Reglamento Interno de Seguridad y Salud Ocupacional de la empresa.
• ¿Cuál es tu horario? regimen 8x6, lunes a domingo (Descanso rotativo) en Huaraz.
• ¿Cuál es tu reto? Asesorar en la Gestión de la Prevención de Riesgos y Medio Ambiente Generar programas de prevención de riesgos y medio ambiente en consonancia con la realidad de los diversos contratos de servicios y los requisitos de los clientes. Asesorar y apoyar el desarrollo de procedimientos e instrucciones. Llevar a cabo formación sobre riesgos específicos. Control de la ejecución del Programa de Salud Ocupacional. Control de la ejecución de los elementos de los planes de emergencia. Colaborar en el análisis de accidentes, casi accidentes y enfermedades profesionales Aprobar el análisis de los diversos proyectos. Realizar el seguimiento del rendimiento de las medidas correctivas propuestas (temporales o permanentes). Realizar seguimiento a la evolución de las enfermedades profesionales con el Departamento de Prevención de Riesgos y el medico ocupacional. Fortalecer las estadísticas y evaluación de Prevención de Riesgos. Generar estadísticas mensuales de cada proyecto asignado y difundir internamente con la supervisión y para el cliente de dicho servicio. Generar informes requeridos, la jefatura de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente y la dirección y difusión de estos. Examen de la necesidad, la selección y la inspección de las condiciones del EPP Definir las características de EPP requeridos para cada contrato. Otras tareas asignadas por su jefe inmediato
• ¿Qué ofrecemos? Ingreso a planilla Adecco desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar).
• Adecco valora y promueve la diversidad e igualdad de oportunidades, considerando a todos los candidatos sin distinción o ningún tipo de discriminación.

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan