Supervisor Comercial / Seguros de vida

En Manpower Perú por encargo de una importante empresa del sector de seguros estamos buscando a los mejores talentos para asumir la posición de Supervisor Comercial - Red vida.

¡La oportunidad de tener un futuro mejor está aquí!

Funciones:

• Realizar la gestión de captación de su equipo de agentes.
• Realizar actividades comerciales en campo (venta, prospección, captación, etc.).
• Formar y desarrollar agentes exitosos.
• Cumplimiento de la metodología definida por la unidad enfocada en el entrenamiento permanente de sus Agentes (mediante reuniones, formación, capacitación, Coaching y Visitas Conjuntas).
• Realizar evaluaciones constantes de su equipo manteniéndolos informados sobre su desempeño.
• Realizar el seguimiento de la cobranza de la cartera de su equipo y desarrollar planes de acción de reducción de brechas de ser necesarios.
• Planificar e implementar la actividad diaria de su equipo.
• Implementar planes de acción enfocados en el mantenimiento de la motivación de sus equipos.
• Coordinar e implementar las actividades Operativas-Comerciales de su equipo.
• Ejecutar los movimientos de su equipo en coordinación con su jefe inmediato.
• Cumplir y hacer cumplir las políticas, códigos, normas y directivas vigentes.
• Realizar otras funciones afines o complementarias que disponga su superior inmediato.

Requisitos:

• Estudios Superiores completos o truncos en: Ingeniería Industrial, Administración, Economía, Afines.
• Disponibilidad para laborar en oficina y campo de lunes a viernes de 8:30am a 11am (oficina) luego hasta terminar la jornada laboral será en campo.
• Modalidad de trabajo: Presencial.
• Experiencia mínima de 3 años en puestos similares como Supervisor o Agentes comerciales en seguros de vida.
• Experiencia supervisando equipos de Ventas (No excluyente).

Beneficios:

• Salario competitivo.
• Planilla Completa directa con la empresa de seguros con todos los beneficios de ley.
• EPS con cobertura del 75% por la empresa.
• Contrato a plazo indeterminado.
• Bono de movilidad mensual.
• Comisiones mensuales por producción de su equipo.
• Bonos mensuales y anuales por cumplimiento de metas.
• Oportunidad de línea de carrera.

En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!