Coordinador de Control de Gestión

apartmentIBR PERU S.A. placeLima scheduleJornada completa calendar_month 

Empresa transnacional, con casa matriz en Chile. Cuenta con más de 20 años en el mercado mundial, especializados en brindar servicio de cobranza telefónica, y constitución de prendas vehiculares para las más grandes e importantes empresas del Perú y América Latina.

  • ¡Estamos en búsqueda de un Coordinador de Control de Gestión.
Profesional enfocado en la valorización de la producción de las carteras a su cargo, con foco en la proyección de ingresos, análisis y control de indicadores operativos, y gestión eficiente de la dotación. Responsable de la determinación de FTE y de la productividad individualizada de ejecutivos.

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  • Requisitos:
  • ? Formación: Egresado/a de Contabilidad, Finanzas o Administración.
  • ?️ Experiencia: mínima 3 años en puestos similares (facturación, cobranzas, contabilidad).
  • ⌨️ Herramientas: Excel a nivel intermedio; deseable manejo de Power BI.
  • ? Conocimientos: familiaridad con procesos contables y reportes de ingresos; experiencia en análisis de informes y liquidaciones de producción es valorada.

✅ Funciones principales:

  • Liderar el análisis de indicadores críticos de desempeño (KPIs) para diagnosticar la capacidad operativa y definir metas de producción alineadas a los objetivos del negocio.
  • Diseñar y supervisar el marco de control operativo, garantizando el cumplimiento de los estándares de producción y la mitigación de desviaciones en cada ciclo de trabajo.
  • Dirigir el modelado de proyecciones financieras y operativas, evaluando escenarios de riesgo y oportunidad para optimizar la previsión de ingresos y ajustar la estrategia ante cambios del mercado.
  • Gestionar el Capacity Planning, dimensionando la estructura de personal (FTE) necesaria para cubrir la demanda operativa, garantizando el equilibrio entre carga de trabajo y eficiencia de costos.
  • Garantizar la eficiencia del Headcount, supervisando la asignación de recursos humanos y promoviendo la movilidad interna para maximizar la cobertura en procesos críticos de producción.
  • Evaluar el desempeño del capital humano, estableciendo planes de acción estratégicos y programas de retroalimentación orientados a elevar los estándares de productividad individual y grupal.
  • Competencias valoradas:
  • Organización y enfoque al detalle.
  • Análisis numérico.
  • Adaptabilidad y trabajo bajo presión.
  • Comunicación efectiva y trabajo en equipo.
  • Proactividad y compromiso.
  • Modalidad: Híbrida
  • Horario: Lunes a Viernes
  • Ubicación: Lima
  • Si estás buscando dar el siguiente paso en tu carrera financiera en un entorno dinámico y con oportunidades de aprendizaje, ¡postula ahora y forma parte de nuestro equipo!
  • Beneficios:
  • Planilla desde el primer día, beneficios completos de ley.
  • Convenios con instituciones educativas y de entretenimiento y más.
  • Buen clima laboral.
  • Línea de carrera (a partir del 6to mes).
  • Capacitaciones y Cursos.
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