UPC: Profesor a Tiempo Completo Campus (Negocios Internacionales) - Sede Villa

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Nos encontramos en la búsqueda de: Profesor a Tiempo Completo (Negocios Internacionales)

¿Cuál es el desafío?
  • Representar al Decano y Director de carrera en el Campus mediante el apoyo y la supervisión de las actividades académicas de la carrera/facultad. Ejecutar las actividades de éxito universitario y retención, experiencia académica, gestión académica y docencia, de acuerdo a los objetivos de la institución.
¿Cuáles son los requisitos?
  • Titulado de la carrera de Administración, Negocios o afines. (Excluyente)
  • Grado de Magister o su equivalente registrado en SUNEDU. (Excluyente)
  • Mínimo de 4 años de experiencia profesional en la especialidad.
  • Experiencia mínima de 3 años de docencia universitaria en la especialidad.
  • Experiencia en la coordinación con estudiantes y/o profesores.
  • Certificación de nivel de inglés a nivel intermedio.

Conocimientos:

  • Conocimientos en el uso de herramientas digitales en apoyo a la enseñanza-aprendizaje.
  • Gestión de procesos académicos universitarios.

¿Cómo lo lograrás?

Estrategia de éxito universitario y retención
  • Análisis y monitoreo de las principales variables de la población a cargo (tasas de retención, resultados académicos, cumplimiento de prácticas profesionales, solicitudes de trámites y otros) que tengan impacto para prevenir la deserción y contribuir al éxito académico de los estudiantes: proponer y ejecutar planes de mejora en consecuencia.
  • Participar activamente de las campañas de matrícula comunicando facilidades y brindando asesoría, y validando la oferta de cursos de su facultad para sus estudiantes.
  • Difusión y recomendación de actividades de soporte académico (asesoría, tutorías, seminarios, entre otros)
  • Difusión y resolución de consultas ante cambios de malla y nuevas opciones académicas.
  • Asesoría de estudiantes en situación de riesgo académico, bajo desempeño o con alguna necesidad académica particular.
  • Gestión de casos de retiro de ciclo.
  • Atender alumnos – o apoderados - con consultas académicas y resolverlas; atender las consultas administrativas, guiarlas con las áreas respectivas y acompañarlos hasta su resolución.
Estrategia de Experiencia Académica
  • Análisis y monitoreo de las principales variables de la población a cargo (NPS, cobertura y satisfacción de los distintos servicios, reclamos y otros) que tengan impacto para la gestión y mejora de la experiencia académica de los estudiantes: proponer y ejecutar planes de mejora en consecuencia.
  • Proponer, coordinar y ejecutar las acciones de mejora de NPS en coordinación con sus Facultades y Dirección Académica de Campus.
  • Proponer, coordinar y participar con las Direcciones Corporativas de Calidad Educativa, Empleabilidad, Gestión del Conocimiento, Inglés, Internacionalidad, Responsabilidad Social y Vida Universitaria de las actividades pertinentes para los estudiantes de su Facultad en el campus.
Actividad Docente
  • Docencia por 15 horas semanales (en clases presenciales y de asignaturas privilegiando el dictado en los primeros 2 años del plan curricular).
  • Preparación de materiales de clase.
  • Calificación de las evaluaciones respectivas.
  • Asesoría académica dirigido a alumnos de la carrera y/o facultad
Gestión administrativa - académica
  • Realizar reuniones con los delegados de sus carreras y facultad, y dar seguimiento con las áreas correspondientes para canalizar las inquietudes de los estudiantes.
  • Organizar y ejecutar las reuniones, eventos y otras actividades de presencia académica de su facultad, con los grupos de alumnos definidos por el Rectorado.
  • Participar en la elaboración de informes, de audiencias y emisión de resoluciones asociadas a procesos de disciplina.
  • Supervisar el cumplimiento de las normas SICA y reglamentos de la universidad.
  • 4 horas de apoyo las actividades encomendadas por su Facultad, en coordinación con la Dirección Académica de Campus.
Otras actividades administrativas
  • Participar de las actividades de admisión y prospección que se determinen.
  • Participar de las actividades con egresados que se determinen.
  • Participar de proyectos de mejora e innovación, en procesos asociados al área.
  • Generar actividades dentro de los Viernes Culturales de fidelización e integración con los alumnos de la carrera y/o facultad.
  • Otras tareas designadas por la Dirección Académica de Campus o la Dirección General de Campus.

BENEFICIOS:

  • EPS cubierta al 50% y Seguro Oncológico al 100%.
  • Seguro Vida Ley desde el primer día de labores.
  • Grato ambiente laboral.
  • Descuentos en nuestros programas educativos en toda la red Laureate.
  • Descuentos corporativos.
  • Utilidades
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