Coordinador de desarrollo de colecciones, experiencia en Bibliotecas
Universidad Catolica Santo Toribio de Mogrovejo Lambayeque
En la Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para nuestro equipo de Biblioteca. Te invitamos a formar parte de la gran familia USAT y pertenecer a nuestro staff de profesionales que se suman a impactar la vida de nuestros estudiantes y de la comunidad.
REQUISITOS: Bachiller en Bibliotecología. Dominio del idioma inglés nivel básico. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares. Disponibilidad para laborar de manera presencial en Chiclayo. CONOCIMIENTOS TÉCNICOS: Planificación y gestión del desarrollo de colecciones físicas y digitales.
Evaluación de colecciones y análisis de uso para la toma de decisiones. Gestión de suscripciones y negociación técnica con proveedores de información. Manejo de entornos virtuales de capacitación y comunicación (videoconferencias, aulas virtuales).
FUNCIONES: Coordinar con docentes, directores de escuela y unidades académicas la identificación de necesidades informacionales y requerimientos bibliográficos, con el fin de asegurar la pertinencia de las colecciones respecto a los planes de estudio y líneas de investigación.
Supervisar el equilibrio temático, la diversidad, la actualización y la suficiencia de los recursos de información en todos sus formatos, para garantizar una cobertura adecuada a las demandas académicas y científicas. Gestionar los procesos de selección y adquisición de libros, bases de datos, revistas, recursos electrónicos y otros materiales bibliográficos, asegurando una inversión eficiente y alineada a las prioridades institucionales.
Analizar indicadores de uso, impacto académico, pertinencia curricular y relación costobeneficio de los recursos adquiridos, para sustentar la toma de decisiones y la optimización del presupuesto bibliográfico. Atender consultas especializadas relacionadas con el desarrollo de colecciones y brindar soporte técnico en procesos de auditoría, licenciamiento y acreditación académica.
Diseñar y coordinar servicios bibliotecarios especializados orientados al soporte de la investigación científica, la innovación y la producción académica institucional. Brindar asesoría técnica a docentes e investigadores en la búsqueda avanzada de información científica, revisión de literatura, análisis temático y uso estratégico de fuentes académicas, fortaleciendo la calidad de la investigación.
Apoyar a docentes e investigadores en la gestión de su identidad académica y visibilidad científica, incluyendo perfiles de autor, normalización de firmas y correcta afiliación institucional. Asesorar sobre derechos de autor, licencias abiertas y uso responsable de la información científica, promoviendo buenas prácticas de ética e integridad académica.
Coordinar y dictar talleres, seminarios y capacitaciones especializadas en competencias informacionales avanzadas, búsqueda científica, redacción académica y procesos de publicación académica. Identificar necesidades emergentes de información y proponer nuevos servicios o recursos que fortalezcan el apoyo bibliotecario a la docencia y la investigación.
Identificar oportunidades de proyectos, convocatorias y fondos externos vinculados a investigación, ciencia abierta y fortalecimiento de capacidades, contribuyendo al desarrollo estratégico de la biblioteca. Ejecutar otras funciones relacionadas al puesto de trabajo que asigne el jefe inmediato.
Educación mínima: Universitario
años de experiencia
REQUISITOS: Bachiller en Bibliotecología. Dominio del idioma inglés nivel básico. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares. Disponibilidad para laborar de manera presencial en Chiclayo. CONOCIMIENTOS TÉCNICOS: Planificación y gestión del desarrollo de colecciones físicas y digitales.
Evaluación de colecciones y análisis de uso para la toma de decisiones. Gestión de suscripciones y negociación técnica con proveedores de información. Manejo de entornos virtuales de capacitación y comunicación (videoconferencias, aulas virtuales).
FUNCIONES: Coordinar con docentes, directores de escuela y unidades académicas la identificación de necesidades informacionales y requerimientos bibliográficos, con el fin de asegurar la pertinencia de las colecciones respecto a los planes de estudio y líneas de investigación.
Supervisar el equilibrio temático, la diversidad, la actualización y la suficiencia de los recursos de información en todos sus formatos, para garantizar una cobertura adecuada a las demandas académicas y científicas. Gestionar los procesos de selección y adquisición de libros, bases de datos, revistas, recursos electrónicos y otros materiales bibliográficos, asegurando una inversión eficiente y alineada a las prioridades institucionales.
Analizar indicadores de uso, impacto académico, pertinencia curricular y relación costobeneficio de los recursos adquiridos, para sustentar la toma de decisiones y la optimización del presupuesto bibliográfico. Atender consultas especializadas relacionadas con el desarrollo de colecciones y brindar soporte técnico en procesos de auditoría, licenciamiento y acreditación académica.
Diseñar y coordinar servicios bibliotecarios especializados orientados al soporte de la investigación científica, la innovación y la producción académica institucional. Brindar asesoría técnica a docentes e investigadores en la búsqueda avanzada de información científica, revisión de literatura, análisis temático y uso estratégico de fuentes académicas, fortaleciendo la calidad de la investigación.
Apoyar a docentes e investigadores en la gestión de su identidad académica y visibilidad científica, incluyendo perfiles de autor, normalización de firmas y correcta afiliación institucional. Asesorar sobre derechos de autor, licencias abiertas y uso responsable de la información científica, promoviendo buenas prácticas de ética e integridad académica.
Coordinar y dictar talleres, seminarios y capacitaciones especializadas en competencias informacionales avanzadas, búsqueda científica, redacción académica y procesos de publicación académica. Identificar necesidades emergentes de información y proponer nuevos servicios o recursos que fortalezcan el apoyo bibliotecario a la docencia y la investigación.
Identificar oportunidades de proyectos, convocatorias y fondos externos vinculados a investigación, ciencia abierta y fortalecimiento de capacidades, contribuyendo al desarrollo estratégico de la biblioteca. Ejecutar otras funciones relacionadas al puesto de trabajo que asigne el jefe inmediato.
- BENEFICIOS Formar parte de la Universidad más prestigiosa de la región. Capacitación constante. Beneficios corporativos y de acuerdo a ley, entre otros. Salario acorde al mercado. En USAT promovemos una cultura organizacional inclusiva y respetuosa de la diversidad, en concordancia con la Ley N.º 29973 y la Ley N.º 26772. ¡USAT, comprometidos con tu proyecto de vida!.
Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
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REQUISITOS:
• Titulado y colegiado en Ingeniería Eléctrica, Mecánica-Eléctrica o Electromecánica o afines.
• Conocimientos en operación y mantenimiento (ambos) de líneas y subestaciones...
ASICA FARMS SACLambayeque
Asica Farms S.A.C., se encuentra en la búsqueda del mejor candidato para cubrir la posición de: Coordinador de Costos Agrícolas.
• Requisitos:
• -Ingeniera Agrónoma, Ingeniería Industrial, Contabilidad, Economía o afines -3 a 5 años en costos...